.png)
2 hours ago
2
REPUBLIKA.CO.ID, JAKARTA -- Prestasi membanggakan kembali diraih Universitas Nusa Mandiri (UNM) sebagai Kampus Digital Bisnis.
Salah satu dosen Program Studi Bisnis Digital Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Fajar Sarasati, M.Kom lolos Inspiring Lecturer Program (ILP) 2026, program pengembangan dosen tingkat nasional yang diselenggarakan ParagonCorp untuk mendorong lahirnya inovasi dan kontribusi nyata akademisi bagi masyarakat.
Keberhasilan ini diraih lewat gagasan penelitian bertajuk “Intelligent Resume Analyzer untuk Persiapan Karier Mahasiswa Berbasis Machine Learning”, inovasi yang memanfaatkan teknologi kecerdasan buatan (AI) untuk membantu mahasiswa meningkatkan kualitas resume sekaligus mempersiapkan diri menghadapi persaingan dunia kerja yang semakin kompetitif.
Pengumuman peserta yang lolos ILP 2026 berlangsung 10–12 Juni 2026 dan menjadi awal dari rangkaian program pengembangan yang akan berlangsung hingga akhir tahun.
Program ini mendapat antusiasme luar biasa dengan melibatkan 5.980 dosen dari 1.692 perguruan tinggi di 38 provinsi di Indonesia. Terpilihnya Fajar Sarasati menjadi bukti dosen UNM mampu bersaing dan menunjukkan kapasitas akademik di tingkat nasional.
Fajar menjelaskan, ide penelitian lahir dari realitas yang masih dihadapi banyak mahasiswa dan lulusan baru ketika memasuki dunia kerja. Banyak mahasiswa memiliki kompetensi dan pengalaman baik tetapi belum mampu menyajikannya secara efektif dalam resume.
‘’Padahal, resume merupakan gerbang awal yang menentukan peluang kandidat melanjutkan ke tahap seleksi berikutnya. Melalui pemanfaatan machine learning, kami ingin menghadirkan solusi yang dapat memberikan umpan balik objektif dan rekomendasi yang lebih terarah bagi mahasiswa,” jelasnya.
Menurutnya, Intelligent Resume Analyzer dirancang untuk menganalisis dokumen resume secara otomatis berdasarkan berbagai parameter.
Di antaranya, kelengkapan informasi, relevansi keterampilan, pengalaman kerja, hingga kesesuaian dengan posisi yang dituju. Sistem ini memberikan rekomendasi perbaikan yang membantu mahasiswa meningkatkan kualitas dokumen lamaran mereka.
“Teknologi seharusnya tak hanya mempermudah pekerjaan, juga membantu manusia berkembang. Harapannya, inovasi ini mendukung mahasiswa merencanakan karier secara lebih matang sekaligus meningkatkan daya saing lulusan di era transformasi digital dan kecerdasan buatan,” tambahnya.
Ketua Program Studi Bisnis Digital Universitas Nusa Mandiri, Lia Mazia mengapresiasi capaian yang diraih Fajar Sarasati.
Menurutnya, keberhasilan tersebut menjadi bukti nyata dosen tidak hanya menjalankan peran sebagai pengajar, tetapi juga sebagai inovator yang mampu menghadirkan solusi bagi tantangan masyarakat.
“Kami sangat bangga atas pencapaian Ibu Fajar Sarasati. Keberhasilan ini menunjukkan sivitas akademika Program Studi Bisnis Digital UNM terus berkontribusi menghasilkan inovasi yang relevan dengan kebutuhan zaman,’’ katanya seperti dikutip Jumat (26/6/2026).
Pemanfaatan AI untuk mendukung kesiapan karier mahasiswa merupakan langkah yang sangat strategis dan memiliki dampak nyata bagi dunia pendidikan.
Sebagai Kampus Digital Bisnis, tegasnya, UNM terus mendorong budaya riset, inovasi, dan pemanfaatan teknologi digital dalam berbagai bidang.
Keberhasilan dosennya menembus ILP 2026 menjadi bagian dari komitmen UNM dalam menghasilkan karya akademik yang tidak hanya unggul secara ilmiah, tetapi juga memberikan manfaat langsung bagi masyarakat.
Setelah dinyatakan lolos, peserta ILP 2026 akan mengikuti berbagai pelatihan dan workshop selama Juni-Juli 2026, dilanjutkan proses Graduation dan Seleksi Top 100 Peserta Terbaik pada Agustus 2026, serta pendampingan riset dan publikasi hingga Desember 2026.
“Melalui partisipasi dalam ILP 2026, UNM kembali menegaskan perannya sebagai perguruan tinggi yang aktif mendorong pengembangan kompetensi dosen dan inovasi berbasis teknologi,’’ katanya.
Ke depan, lanjut dia, penelitian Intelligent Resume Analyzer diharapkan dapat berkembang menjadi solusi digital yang membantu mahasiswa menyusun strategi karier secara lebih terarah dan meningkatkan kualitas lulusan Indonesia di era AI.
