.png)
3 days ago
17
Program IEP 3+1 UNM hadirkan sebagai komitmen menyiapkan mahasiswa yang unggul secara akademik juga siap kerja serta memiliki pengalaman industri sebelum lulus.
REPUBLIKA.CO.ID, JAKARTA – Di tengah kian ketatnya persaingan dunia kerja, Universitas Nusa Mandiri (UNM) sebagai Kampus Digital Bisnis menghadirkan solusi konkret melalui program unggulan Internship Experience Program (IEP) 3+1.
Ini terobosan pendidikan yang mengintegrasikan pembelajaran akademik dengan pengalaman kerja nyata di industri. Melalui IEP 3+1, mahasiswa menjalani tiga tahun perkuliahan di kampus dan satu tahun penuh magang profesional di perusahaan mitra.
Model ini dirancang untuk menjawab kebutuhan industri yang kini menuntut lulusan tidak hanya kuat secara teori, juga siap terjun ke dunia kerja sejak hari pertama.
Program ini menargetkan peningkatan kompetensi mahasiswa, memperkuat kesiapan kerja, serta memberikan keunggulan kompetitif sebelum lulus.
Dengan pengalaman kerja selama satu tahun, mahasiswa tidak hanya memahami dinamika industri, juga membangun kepercayaan diri, keterampilan profesional, dan etos kerja yang dibutuhkan di dunia nyata.
Didukung lebih dari 300 perusahaan mitra baik nasional maupun multinasional, IEP 3+1 membuka peluang luas bagi mahasiswa membangun jejaring industri sejak dini. Bahkan, tidak sedikit peserta program yang berpeluang direkrut sebelum resmi diwisuda.
Kepala Kampus UNM Kampus Rawamangun, Maruloh menuturkan, program ini merupakan jawaban atas kebutuhan zaman.
“Program IEP 3+1 kami hadirkan sebagai komitmen UNM menyiapkan mahasiswa yang tidak hanya unggul secara akademik, juga siap kerja dan memiliki pengalaman industri sebelum lulus,” ujarnya dalam keterangan resmi yang dikutip Ahad (10/5/2026).
Dengan pendekatan pembelajaran adaptif dan relevan dengan kebutuhan industri, UNM terus memperkuat posisinya sebagai kampus yang mampu mencetak talenta digital unggul dan siap bersaing di era industri modern.
